就业是员工工作的重中之重,它关系到毕业生的切身利益。为了更好地解决员工就业问题,汽车工程系通过各种渠道于5月25日与山东时风集团取得联系并达成了用人协议。5月29日,通过远程面试的方法对61名员工进行了面试。远程面试使同学们了解了时风集团的基本情况以及对应聘者的岗位要求、待遇以及发展前景,为将来走上工作岗位打下了基础,最终有29名同学通过了面试。 6月3日至7日,汽车工程系辅导员张茂带领07级29名员工赴山东时风集团实地考察就业单位,为汽车系07员工拓宽就业渠道、开辟就业新天地。
时风集团成立于1993年,总资产40亿元。山东时风集团下设四大产业工业园,五个合资、全资子公司,六个专业生产厂,设有时风中央研究院。时风集团居2006年度中国大企业集团竞争力500强第8位、世界机械500强第440位,连续6年居中国农机工业百强企业第1名。
6月5日,汽车系师生一行在山东时风集团人力资源部孙主任的陪同下,前往高唐县时风集团参观考察时风集团四大产业工业园建设和各个加工车间规划,着重了解了时风集团的企业文化和发展历程,重点参观了时风集团农用三轮汽车、低速货车、轻卡汽车、拖拉机组装车间。
走进时风工业园区,首先映入眼帘的是以时风标志为中心的喷泉,接下来是整洁的厂区和处处悬挂的大型标语,体现出大型企业的风貌。时风的车间,不仅严格奉行5S现场管理,而且宽大、明亮,参观者可以直接开车进入。在时风展厅里,孙主任详细地讲解了时风的发展历程、企业文化、员工精神风貌、国家领导人参观时的情形以及时风各种产品,令在场参观者深刻领略到时风的魅力。下午2时在孙主任的带领下,同学们沿着绿色的参观通道参观了农用三轮车总装厂车间。一进大门,迎面而来的便是高低错落、气势恢弘的生产线,一辆辆三轮车在生产线上缓缓流动,虽然繁忙,但却不象一般的工地那样有很刺鼻的气味和刺耳的噪音。同学们兴致高昂,纷纷询问孙主任关于工厂以及生产的一些情况。大家了解到,时风集团高速发展的模式绝不意味着以牺牲产品质量、信誉和服务为代价的“假、大、空”式的大跃进,他们在采购、生产、检验等环节上严把质量关口,全力塑造能经得起消费者检验和值得信赖、有长远生命力的品牌,所有刚下线的三轮车必须先经过技术人员的严格检验后方可送到时风集团遍布全国的店里进行销售。在这里,同学们还看到了尖端的机器、一尘不染的地面、严谨认真的工人,这一切无不给同学们留下了相当深刻的印象。接着,大家参观了时风轻卡汽车的发动机车间,作为立志投身汽车行业的同学们,这里是大家最感兴趣的地方。经过近一个多小时的参观使同学们了解了时风集团,清楚了自己的工作岗位。同学们纷纷表示愿意留在时风集团工作,相信在时风集团找到了展示自己实现梦想的舞台,他们将秉承“团结勤奋,敬业创新”的校训做一名合格的石化学子,力争在时风集团干出一番事业,创出一片属于自己的蓝天,以优异的成绩回报母校,回报父母。